Pacte Dutreil et engagement individuel de conservation : avant l’heure, ce n’est pas l’heure ?

  • Auteur/autrice de la publication :
  • Post category:

Le pacte Dutreil est un dispositif fiscal qui, toutes conditions remplies, permet de réduire le montant des droits d’enregistrement dû lors de la transmission de titres de société. Pour en bénéficier, des engagements collectifs puis individuels de conservation de titres doivent être pris. Des engagements qu’une bénéficiaire du pacte Dutreil a décidé d’articuler à sa façon… Qu’en pense le juge ?

Continuer la lecturePacte Dutreil et engagement individuel de conservation : avant l’heure, ce n’est pas l’heure ?

Économie sociale et solidaire : quel dispositif de partage de la valeur ?

  • Auteur/autrice de la publication :
  • Post category:

À titre expérimental pour une durée de 5 ans, certaines entités issues du secteur de l’économie sociale et solidaire vont devoir mettre en place un dispositif de partage de la valeur si un accord de branche étendu le prévoit, à l’instar des entreprises embauchant entre 11 et 49 salariés. Explications.

Continuer la lectureÉconomie sociale et solidaire : quel dispositif de partage de la valeur ?

Le plan de partage de la valorisation de l’entreprise : qu’est-ce que c’est ?

  • Auteur/autrice de la publication :
  • Post category:

La loi portant sur le partage de la valeur au sein de l’entreprise créée un tout nouveau dispositif qui permet de verser aux salariés une prime dans le cas où la valeur de l’entreprise a augmenté sur une période donnée. Qui peut mettre en place ce dispositif ? Tous les salariés peuvent-ils en bénéficier ? Réponses…

Continuer la lectureLe plan de partage de la valorisation de l’entreprise : qu’est-ce que c’est ?

Loi partage de la valeur : et en cas d’augmentation exceptionnelle de bénéfice ?

  • Auteur/autrice de la publication :
  • Post category:

Le 30 novembre 2023, la loi portant sur le « partage de la valeur au sein de l’entreprise » a été publiée. Entre autres mesures, elle vient mettre en place un nouveau dispositif de partage de la valeur visant les entreprises qui connaissent une augmentation exceptionnelle de leur bénéfice. Explications.

Continuer la lectureLoi partage de la valeur : et en cas d’augmentation exceptionnelle de bénéfice ?

Loi partage de la valeur : renforcement du dialogue social !

  • Auteur/autrice de la publication :
  • Post category:

La loi dite « partage de la valeur », publiée le 30 novembre 2023, rappelle aux différentes branches leur obligation d’examiner la nécessité de réviser les classifications en tenant compte de l’impératif d’égalité professionnelle femmes / hommes, et de présenter le bilan des actions menées à ce titre. Explications.

Continuer la lectureLoi partage de la valeur : renforcement du dialogue social !

Loi partage de la valeur : ça bouge pour les entreprises de moins de 50 salariés

  • Auteur/autrice de la publication :
  • Post category:

Le 30 novembre 2023, la loi relative au partage de la valeur au sein de l’entreprise a enfin été publiée. Comme son nom l’indique, elle vise à favoriser le partage de la valeur entre travail et capital dans les entreprises. Focus sur les nouveaux dispositifs qui concernent spécifiquement les entreprises de moins de 50 salariés…

Continuer la lectureLoi partage de la valeur : ça bouge pour les entreprises de moins de 50 salariés